Różnica Między Six Sigma A Lean Six Sigma

Spisu treści:

Różnica Między Six Sigma A Lean Six Sigma
Różnica Między Six Sigma A Lean Six Sigma

Wideo: Różnica Między Six Sigma A Lean Six Sigma

Wideo: Różnica Między Six Sigma A Lean Six Sigma
Wideo: Бережливое производство 6 sigma: ОБУЧАЮЩЕЕ ВИДЕО 2024, Kwiecień
Anonim

Kluczowa różnica - Six Sigma vs Lean Six Sigma

Kluczowa różnica między Six Sigma i Lean Six Sigma polega na tym, że Six Sigma to metoda zarządzania, która zapewnia organizacjom narzędzia niezbędne do poprawy kompetencji procesów biznesowych, podczas gdy Lean Six Sigma to filozofia zarządzania, która łączy koncepcje lean z zasadami Six Sigma, które cenią zapobieganie defektom zamiast ich wykrywania. Ogólny cel obu ma podobny charakter, a nacisk kładziony jest na uzyskanie większej wartości i satysfakcji klienta.

SPIS TREŚCI

1. Przegląd i kluczowe różnice

2. Co to jest Six Sigma

3. Co to jest Lean Six Sigma

4. Porównanie obok siebie - Six Sigma vs Lean Six Sigma

5. Podsumowanie

Co to jest Six Sigma?

Six Sigma to metoda zarządzania, która zapewnia organizacjom narzędzia niezbędne do podnoszenia kompetencji procesów biznesowych. Koncepcja Six Sigma skupia się na osiągnięciu jakości, co z kolei zwiększy poziomy wydajności i zmniejszy zmienność procesu. Cele Six Sigma prowadzą do redukcji defektów, poprawy zysków, wzrostu morale pracowników oraz jakości produktów lub usług.

Szereg odnoszących sukcesy firm, takich jak Amazon.com, Boeing i Bank of America, korzysta z koncepcji Six Sigma. Zaangażowanie najwyższego kierownictwa jest niezbędne do wdrożenia systemu Six Sigma, a koncepcja jest budowana poprzez podkreślenie podejścia DMAIC do rozwiązywania problemów; definiować, mierzyć, analizować, ulepszać i kontrolować.

Różnica między Six Sigma a Lean Six Sigma
Różnica między Six Sigma a Lean Six Sigma

Rysunek 1: Podejście DMAIC

Specjaliści Six Sigma prowadzą projekty i wdrażają ulepszenia; można je znaleźć na wszystkich poziomach organizacji. Na poziomie projektu istnieją pasy czarne, pasy mistrzowskie czarne, pasy zielone, pasy żółte i pasy białe.

  • Czarny pas - prowadzi problem - rozwiązuje problemy projektowe i szkoli zespoły projektowe
  • Master Black Belt - opracowuje kluczowe wskaźniki i kierunek strategiczny, działa jako wewnętrzny konsultant Six Sigma dla organizacji
  • Green Belt - Zapewnij pomoc w gromadzeniu i analizie danych dla projektów
  • Żółty pas - uczestniczy jako członek zespołu projektowego i dokonuje przeglądu usprawnień procesu wspierających projekt
  • Biały pas - praca w lokalnych zespołach zajmujących się rozwiązywaniem problemów, które wspierają ogólne projekty, ale nie mogą być częścią zespołu projektowego Six Sigma

Chociaż Six Sigma jest bardzo przydatna, jest to niezwykle kosztowne wdrożenie, dlatego może nie być dostępne dla niektórych organizacji. Ponadto pracownicy muszą przejść szkolenie w certyfikowanych instytutach Six Sigma, aby firma mogła otrzymać certyfikat Six Sigma. Szkolenie jest potrzebne nawet do wdrożenia Six Sigma bez formalnej certyfikacji, aby zrozumieć system i jak zastosować go do poszczególnych procesów biznesowych.

Czym jest Lean Six Sigma?

Lean Six Sigma to filozofia zarządzania, która łączy koncepcję Lean z zasadami Six Sigma, według których zapobieganie defektom jest ważniejsze niż ich wykrywanie. Lean Six Sigma jest rozwinięciem koncepcji Six Sigma. Systemy odchudzone koncentrują się na eliminowaniu marnotrawstwa i tworzeniu większej wartości dla klientów dysponujących ograniczonymi zasobami. Lean Six Sigma ma na celu utrzymanie defektów na poziomie 3,4 na milion możliwości. Firmy mogą cieszyć się znaczną redukcją kosztów i poprawą jakości poprzez wdrażanie szczupłych systemów, takich jak zmniejszony koszt przeróbek i skrócony czas cyklu. Można go zastosować wszędzie tam, gdzie występują odchylenia i marnotrawstwo, a wszyscy pracownicy organizacji powinni być zaangażowani we wdrożenie takiego systemu. Rezultatem szczupłego zarządzania są lepsze wyniki finansowe i bardzo zadowoleni klienci.

Wiele branż, takich jak finanse, opieka zdrowotna i hotelarstwo, a także wiele funkcji, takich jak obsługa klienta, sprzedaż i księgowość, skorzystało na stosowaniu Lean Six Sigma. Ponadto wszystkie typy firm, w tym małe, średnie i duże przedsiębiorstwa, mogą skorzystać na Lean Six Sigma.

Kluczowa różnica - Six Sigma vs Lean Six Sigma
Kluczowa różnica - Six Sigma vs Lean Six Sigma

Rysunek 02: Struktura organizacyjna Lean Six Sigma

Jaka jest różnica między Six Sigma a Lean Six Sigma?

Porównaj środek artykułu przed tabelą

Six Sigma vs Lean Six Sigma

Six Sigma to metoda zarządzania, która zapewnia organizacjom narzędzia niezbędne do podnoszenia kompetencji procesów biznesowych. Lean Six Sigma to filozofia zarządzania, która łączy koncepcję Lean z zasadami Six Sigma, według których zapobieganie defektom jest ważniejsze niż ich wykrywanie.
Powstawanie
Koncepcja Six Sigma powstała w połowie lat 80. Lean Six Sigma to stosunkowo nowa koncepcja opracowana w połowie 2000 roku.
Stosowanie technik odchudzonych
Techniki Lean Management nie są wykorzystywane w Six Sigma. Lean Six Sigma jest rozwijana w oparciu o zasady Lean.

Podsumowanie - Six Sigma vs Lean Six Sigma

Różnica między six sigma a lean six sigma zależy od zastosowania koncepcji Lean. Korzenie Six Sigma sięgają wielu dziesięcioleci, w których wiele organizacji z różnych branż skorzystało na tej koncepcji. Lean Six Sigma została opracowana w celu uzyskania większych korzyści poprzez połączenie zasad Lean z Six Sigma. Wdrożenie obu koncepcji wymaga dużego zaangażowania ze strony kierownictwa i pracowników, jeśli mają oni osiągnąć dobre wyniki.

Zalecane: