Menedżer produktu a menedżer marki
W kręgach korporacyjnych istnieją dwa zawody, które dla wielu są bardzo mylące, a mianowicie menedżer produktu i menedżer marki. Od nazwy oba stanowiska wyglądają podobnie. W rzeczywistości istnieje wiele podobieństw w rolach i funkcjach menedżera produktu i menedżera marki, ale istnieją różnice, które należy podkreślić.
Dyrektor ds. marki
Firma może mieć długą linię produktów, ale jest kilka odnoszących sukcesy, które stają się marką dla siebie, a klienci sięgają po nie bez zastanowienia się nad wizerunkiem firmy, ponieważ są bardziej pewni wizerunku samego produktu. Wyznacza się brand managera, aby upewnić się, że jakość tych marek pozostaje zgodna z aspiracjami ludzi. Menedżer marki nie tylko dokładnie przygląda się sprzedaży danego produktu, ale także wdraża strategie marketingowe i utrzymuje bliskie kontakty ze sprzedawcami detalicznymi, aby przekonać ich do dalszej sprzedaży wyżej wymienionego produktu jako pierwszego wyboru. Menedżer marki ściśle współpracuje z producentem, personelem sprzedaży, zespołem marketingowym i reklamodawcami, aby zapewnić wysoką synchronizację każdego aspektu produkcji, dostaw i marketingu. W dzisiejszych czasach duże korporacje wytwarzające produkty dla konsumentów końcowych z różnych branż często zatrudniają wykwalifikowanego menedżera marki, który opiekuje się markami odnoszącymi sukcesy.
Menedżer produktu
Rola menedżera produktu jest podobna do roli menedżera marki w tym sensie, że zajmuje się on działaniami promocyjnymi produktu lub usługi w celu efektywnej sprzedaży. Generalnie posiada tytuł MBA, który specjalizuje się w sprzedaży i marketingu. Jego głównym zadaniem jest opracowywanie strategii i podejmowanie działań w celu zwiększenia sprzedaży produktu lub produktów. Odpowiada za rozwój i uruchomienie produktu. Może dokonać przepakowania lub zastosować inną technikę marketingową w celu spopularyzowania produktu. Do jego obowiązków należy również współpraca z zespołami marketingu i reklamy, aby przyczynić się do poprawy sprzedaży produktów. Menedżerowie produktów pracują zarówno dla małych, jak i dużych firm, które wytwarzają produkty dla konsumentów końcowych.
W skrócie:
Różnica między menedżerem produktu a menedżerem marki
• Brand manager jest zainteresowany głównie utrzymaniem i poprawą sprzedaży uznanej marki, natomiast menadżer produktu pracuje nad zwiększeniem sprzedaży produktów poprzez zastosowanie technik marketingowych.
• Brand manager jest najczęściej kojarzony z produktami konsumenckimi, podczas gdy menadżer produktu może również pracować dla klientów B2B.
• Menedżer marki musi ściśle współpracować ze sprzedawcami detalicznymi, ponieważ musi zapewnić, aby detaliści traktowali priorytetowo jego markę. Z drugiej strony, menedżer produktu jest bardziej zainteresowany zastosowaniem agresywnych technik marketingowych w celu poprawy sprzedaży produktów.
