Różnica Między Sabre I Conocer

Różnica Między Sabre I Conocer
Różnica Między Sabre I Conocer

Wideo: Różnica Między Sabre I Conocer

Wideo: Różnica Między Sabre I Conocer
Wideo: Verbs Saber, Poder and Conocer | A1 U5 | Vídeo 48 2024, Listopad
Anonim

Sabre vs Conocer

Sabre i Conocer to słowa w języku hiszpańskim, które mają podobne znaczenie i są używane jako czasowniki, które przekazują to samo znaczenie wiedzy o czymś. Jednak te czasowniki nie są synonimami i nie można ich używać zamiast siebie. Przed dokonaniem wyboru między dwoma czasownikami należy znać kontekst. Ten artykuł wyjaśnia różnice w prosty sposób, aby umożliwić czytelnikom prawidłowe użycie tych słów.

Szabla

Fakt wiedzy lub ignorancji jest reprezentowany przez użycie czasownika szabli. Jeśli masz umiejętności wykonania zadania lub znasz fakt, posiadasz jakieś informacje, możesz użyć szabli w zdaniu. Jeśli ktoś wie, jak robić salsę lub grać w golfa, może użyć szabli w zdaniu, aby poinformować innych o swoich umiejętnościach. Dlatego pamiętaj, aby mówić o faktach i informacjach szablą. Sabre wyraża fakt, że znasz fakt, dane, umiejętności lub informacje.

Conocer

Conocer wyraża również swoją wiedzę, chociaż ma być używana w kontekście znajomości lub znajomości ludzi, miejsc lub produktów. Jest to słowo, które jest używane, aby powiedzieć, że znasz kogoś lub coś. Jeśli znasz osobę, używasz czasownika Conocer, aby powiedzieć innym o tym fakcie. Jeśli ktoś zapyta Cię o znajomość jakiegoś miejsca, użyj Conocer, aby wyrazić swoją znajomość lub jej brak. Conocer jest również używany tak, jak mówisz „miło cię poznać” w języku angielskim.

Jaka jest różnica między Sabre i Conocer?

• Chociaż zarówno szabla, jak i Conocer są czasownikami opisującymi znajomość faktów lub informacji, nie są one synonimami.

• Jeśli chcesz opowiedzieć innym o swojej wiedzy o miejscach, ludziach i produktach oraz o swoich umiejętnościach, użyj szabli.

• Conocer to także czasownik odnoszący się do wiedzy danej osoby o produkcie lub miejscu, ale jest bardziej w znaczeniu znajomości niż umiejętności.

Zalecane: