Outsourcing a kontraktowanie
Outsourcing stał się powszechnym zjawiskiem w dobie globalizacji. Dążenie firm do opłacalności kosztowej w obliczu ostrej konkurencji ze strony gospodarek, które mają tańszą siłę roboczą i inne tańsze kompetencje, doprowadziło do outsourcingu na bardzo dużą skalę. Istnieje inna koncepcja kontraktowania, która dezorientuje wielu ze względu na podobieństwa i nakładanie się na outsourcing. W tym artykule przyjrzymy się bliżej dwóm koncepcjom, aby podkreślić ich różnice.
Outsourcing
Proces powierzenia zewnętrznej firmie lub organizacji zewnętrznej działalności organizacji, wykonywanej wcześniej wewnętrznie przez pracowników, nazywa się outsourcingiem. Stało się to ważną kwestią w wielu zachodnich krajach, gdzie lokalna ludność płacze przeciwko temu. Uważają, że ich miejsca pracy zostały przekazane zagranicznym firmom w gospodarkach trzeciego świata, aby zaoszczędzić pieniądze, ponieważ koszty pracy są znacznie niższe w krajach takich jak Chiny i Indie. Chociaż outsourcing niekoniecznie oznacza zlecenie jednego lub więcej procesów biznesowych firmie w innym kraju, ponieważ istnieje również outsourcing wewnętrzny, termin ten odnosi się obecnie do wykonywania pracy przez firmy za granicą. Węższy termin offshoring wyraźnie odnosi się do tego procesu, w którym firma przenosi jeden lub więcej procesów biznesowych do firmy za granicą.
Kontraktacja
Kontraktowanie to szczególny rodzaj outsourcingu, w którym nabywca jest właścicielem całej infrastruktury. Oznacza to, że firma ma udział w firmie outsourcingowej, ale decyduje się na zakup usług lub produktów poprzez udzielanie kontraktów. Z drugiej strony, jeśli firma outsourcingowa jest niezależna od kupującego, jest to outsourcing tradycyjny. W dzisiejszych czasach outsourcing stał się tak lukratywnym biznesem, że wiele firm przyjmuje zamówienia od zagranicznych firm i przekazuje je innym mniejszym firmom, które faktycznie dostarczają ich usługi lub produkty. Jest to podwykonawstwo i stało się bardzo popularne, ponieważ firma zagraniczna jest ostatecznie zainteresowana jakością pracy i niską ceną, a firma pośrednicząca wykonuje pracę, nadzorując jakość pracy i cenę.
Jaka jest różnica między outsourcingiem a kontraktowaniem?
• Outsourcing, a raczej offshoring, to proces, w ramach którego firma przekazuje kontrakt na niektóre ze swoich procesów biznesowych niezwiązanych z podstawową działalnością firmom w innych krajach, aby zaoszczędzić czas i pieniądze.
• Outsourcing stał się ostatnio kontrowersyjny, ponieważ ludzie w krajach zachodnich czują, że ich praca jest przekazywana ludziom w krajach trzeciego świata.
• Kontraktowanie to proces, w którym firmy sprawują kontrolę nad firmą outsourcingową, ale decydują się na zakup towarów lub usług zgodnie z umową sporządzoną na piśmie.
• Gdy dostawca usługi lub produktu jest właścicielem przedsiębiorstwa, wówczas proces określa się jako outsourcing, ale gdy firma otrzymująca produkty lub usługi jest właścicielem firmy świadczącej usługi, określa się go jako kontraktację.
• W przypadku zawierania umów własność dostawcy pozostaje po stronie zamawiającego, ale instruuje dostawcę, jak ma zabrać się do świadczenia usług
